Notre histoire, nos valeurs
Créée en 2017, à initiative de professionnels de santé engagés en CPTS, la FCPTS promeut l’organisation territoriale et ambulatoire du système de santé.
Pour ce faire, elle accompagne activement la création et le développement des CPTS en favorisant l’interconnaissance, le partage d’expérience et l’émergence de dynamiques collectives au sein des territoires. Elle assure également la représentation des CPTS auprès des institutions, des partenaires, des financeurs et des décideurs publics.
Nos valeurs
La FCPTS est guidée par des valeurs fondatrices qu’elle porte avec l’ensemble des CPTS adhérentes : la pluriprofessionnalité, le partage, l’ouverture, la transversalité, la responsabilité de l’organisation de la santé dans les territoires et l’innovation.
Fidèle à ces principes, la Fédération s’attache à faire entendre la voix des CPTS et des professionnels de santé qui les animent. Elle contribue ainsi activement aux réflexions des pouvoirs publics sur l’évolution de l’organisation territoriale du système de santé, en apportant le regard du terrain et des dynamiques locales.
Nos engagements
Accompagner les CPTS au quotidien
La FCPTS accompagne ses adhérents dans le développement des compétences indispensables à la gestion et à la structuration d’une CPTS : administration et gouvernance d’une association, pilotage de projets, stratégie et outils de communication, entre autres.
Dans cette optique, elle propose le programme d’accompagnement des dirigeants « VADE-MECUM », conçu pour être adaptable et déclinable à l’échelle régionale, afin de répondre au mieux aux besoins des territoires.
Chaque année, elle engage des travaux sur deux à trois thématiques pour structurer, partager ou produire des ressources utiles au développement de projets dans les territoires. C’est notamment le cas sur la santé mentale, la santé environnementale ou encore les relations ville-hôpital.
Diffuser les bonnes pratiques
Elle joue également un rôle d’agrégateur d’idées et de bonnes pratiques issues des CPTS et accompagne chacune d’entre elles dans une démarche d’amélioration continue afin de renforcer leur efficience et leur impact sur les territoires. Elle soutient la mise en œuvre de parcours de santé coordonnés, d’actions de prévention, de protocoles de coopération ainsi que de toute innovation organisationnelle ayant fait ses preuves sur le terrain. Ces initiatives sont systématiquement adaptées aux spécificités locales afin de garantir une réponse de proximité qui tienne compte des besoins propres à chaque territoire.
Dans cette dynamique, les Journées Nationales des CPTS, organisées chaque année, constituent un véritable vivier de bonnes pratiques et initiatives inspirantes. Ouvertes à toutes les CPTS, qu’elles soient adhérentes ou non, elles permettent de partager des expériences concrètes et reproductibles, utiles à l’ensemble des acteurs engagés. La FCPTS propose également, tout au long de l’année, différents temps de partage à destination des élus et des salariés des CPTS, sous forme de visioconférences (webinaires, cafés…) ainsi qu’un séminaire national annuel dédié aux coordinateurs et directeurs de CPTS.
Créer une dynamique collective
La FCPTS encourage le partage d’expérience entre ses adhérents en leur mettant à disposition différents outils (plateforme d’échanges instantanés entre CPTS, webinaires, rencontres entre pairs, groupes de travail thématiques…) et joue, en cela, un rôle d’« accélérateur de maturité » des CPTS.
Évaluer et faire progresser
Enfin, dans le cadre des négociations de l’accord conventionnel interprofessionnel (ACI) la Fédération est engagée avec les CPTS, dans une démarche d’évaluation, en lien avec la Direction générale de l’offre de santé (DGOS), la Caisse nationale de l’Assurance maladie (CNAM) ainsi que les observatoires régionaux de santé et des instituts de recherche. Ce travail de longue durée vise à objectiver l’efficacité des CPTS, identifier les freins, les leviers, les orientations et leurs perspectives d’évolution, dans le respect et la reconnaissance des particularités et du rythme de chaque territoire.
Un dialogue constant avec les professions
La FCPTS est également engagée auprès des syndicats signataires de l’ACI CPTS, en tant qu’experte pour alimenter leurs réflexions avec les retours des CPTS adhérentes. Ce dialogue est engagé au travers d’un comité d’interface syndicale ouvert à toutes les structures représentatives des professions du secteur ambulatoire de la santé, qui permet d’entretenir un dialogue entre les CPTS et les organisations représentatives.